5급 공무원 연봉

5급 공무원 연봉

 

“공무원이 되면 연봉은 얼마나 될까?”
그중에서도 많은 분들이 궁금해하는 5급 공무원(사무관)에 대해 오늘 자세히 알려드릴게요.

5급 공무원은 중간 관리자급 직위로, 시험에 합격하면 7급·9급을 거치지 않고 바로 임용되는 고위직 공무원입니다.
그만큼 연봉 수준도 높은 편이고, 진입 과정도 조금 다릅니다.

5급 공무원 연봉 체계부터 시험으로 진입 가능한 방법까지 2025년 기준으로 작성하였습니다.

 

🔹 정보 출처: 관련 기관 자료와 웹 정보를 바탕으로 정확하게 작성하였습니다.

 

5급 공무원이란?

• 5급은 일반직 공무원 중 사무관 직급에 해당하며,
• 계급 구조상 중간 관리자급에 속합니다.
• 주요 진입 경로:
  • 5급 공개경쟁채용시험(행정고시)
  • 외교관후보자 선발시험
  • 민간경력자 일괄채용(민경채)
• 합격 시 즉시 5급(사무관)으로 임용 가능하며,
  7·9급 하위직을 거치지 않아도 되는 직급입니다.

5급 공무원 연봉 체계 (2025년 기준)

✅ 기본급

• 2025년 호봉별 최신 기본봉급표 기준:
  • 1호봉: 4,498,600원
  • 2호봉: 4,656,300원
  • 3호봉: 4,818,000원
  • …
  • 20호봉: 7,507,800원 

✅ 연봉 구성 요소

1. 기본급 +
2. 정근수당, 명절휴가비
3. 직급보조비 (5급 약 170,000원/월)
4. 가족수당
5. 성과상여금 (성과급적 연봉제 하에서 차등 지급)
6. 초과근무수당 (시간 외 근무 수당)

✅ 연봉 상한선

• 기본급 + 성과급 합산 후 연봉 상한선은 약 8,360만 원 (5급 상당 기준) .

✅ 연봉 예시

• 기본급만 기준으로 계산 시 연 약 5,400만 원 수준
• 정근수당, 직급보조비, 명절휴가비, 초과근무수당, 성과상여금 등을 포함하면
  👉 실제 연봉은 약 6,200만 원~6,500만 원 수준으로 형성됩니다.
• 초과근무나 성과 등급에 따라 차이는 있지만, 평균적으로 6천만 원대 초중반으로 볼 수 있어요.

 

 

 

시험으로 5급 임용 가능 여부

• 공채, 외교관 시험, 민경채 모두 최종 합격 시 바로 5급 임용이 가능합니다.
• 즉, 별도의 승진 절차 없이 바로 사무관 직급으로 시작 가능합니다.

핵심 요약 정리

항목	요약
진입 경로	공채·민경채·외교관 시험 → 합격 시 즉시 5급
월 기본급 (1호봉)	4,498,600원
연봉 구성	기본급 + 수당 + 성과급 + 초과근무수당 등
연봉 한계	최대 약 8360만 원
연봉 수준	실수령 기준 약 6000만 원대 초중반

 

 

추천 글

2025 지방공무원 복무규정 개정! 임신·출산 휴가 제도 전면 강화

공무원 장기재직휴가, 2025년 7월 도입! 최대 7일 유급 휴가